第608章 柳宏志(1 / 2)

三天后。

龙腾集团的聚会,在江浙的一家的豪华饭店举行。

数以千计的人们,相继抵达。

这上千人之中,随便拎一个出来,都是时下商界的知名人物,财富和影响力都十分巨大。

甚至有部分人,能在个别城市省市,只手遮天。

近些年,华夏经济的快速发展,在龙腾集团身上是一个最明显的体现。

乘着时代的东风,很多人都变有钱了,原本单纯的心思,也开始变复杂了。

这其中,较为壮大的,是一股名为泰山会的力量。

泰山会,是在江山离开国外,蹲点欧洲的那段时间之内成立的。

其成员,多是华夏内部,有头有脸的富豪阶层。

这其中,绝大多数都是龙腾集团下辖的各个分公司的管理者和产业的负责人。

利用泰山会这个圈子,其内部成员互相之间输送利益,极大的巩固了他们的影响力和话语权。

使得他们有了,能和集团其他成员,乃至是集团本身讨价还价的筹码。

在泰山会的带领下,这种在集团内部拉帮结派搞圈子的风气,越来越盛行。

出现了诸如嵩山会,康禾会之内的圈子。

他们从建立之初,目标就很明确,报团取暖,输送利益,大家互利共赢。

可随着时间的发展,他们已经不太满足于这些了。

他们想要更多。

……

柳家是泰山会的核心成员。

而柳宏志,则是柳家的一家之主。

早些年间,柳宏志只是一个寂寂无名的商人,但随着龙腾集团的扩张,他有幸进入到了龙腾集团工作。

并凭借着自己的工作能力和魄力,一步步成长为了计算机领域的企业龙头。

所谓一人得道鸡犬升天。

柳宏志发迹以后,将他的家人,亲戚朋友等,都拉到了他的公司里面,任职重要岗位。

在他的先后扶持下,他的多位同乡,朋友,也相继在龙腾集团内部得到了资源,成长为了一方人物。

因为彼此之间关系的亲近,发家致富后,他们很自然的就联合到一起,形成了泰山会的框架。

作为龙腾集团内部,财报表现极好的企业,柳宏志自然也收到了邀请。

除他之外,泰山会好些成员,都受到了邀请。

“时代变了,情况也变了,这次,咱们是时候跟集团摊牌,好好谈谈了!”

飞机上,柳宏志端着红酒,满怀雄心壮志。

和他同行的,除了泰山会的成员外,还有其余山头的成员。

他们特意包了一架飞机,前来赴约。

“柳老得没错,经过这些年的发展,当年制定下来的规则,早就已经不适用了,是时候改变了。”

其余人纷纷附和道。

他们所谓的规则,其实是指的,江山当初制定的分成制度。

按照制度,他们各自企业收益的百分之五十以上,都归集团所有,剩下的,才是他们的。

一开始的时候,他们对此都没有怨言,毕竟,集团可没有强迫,这都是他们自己选择的。

但随着时间的推移,不满的情绪愈演愈烈。

原因很简单,但度过一开始的艰难阶段后,他们每家企业,都处于稳定的上升期。

不用再依靠集团投资输血了,自己就能完成造血。

而且,每年还能创造出不菲的收益来。

让他们气不过的是,事情都是他们干的,但一年带头,收益的大头,全都被集团拿走,而他们,只能拿得剩余的部分。

这剩余的部分中,他们不仅要用来发放职工的薪资,还要维持企业的正常运作,刨除掉这一切的成本后,最终剩下的,才是他